广州深圳电信校园招聘面试,深圳电信正式员工待遇

1. 面试电信话务员是要问些什么问题的？
2. 三大运营商秋季校园招聘，笔试怎么考？考什么？
3. 投了电信岗位多久得到笔试通知？

面试电信话务员是要问些什么问题的？

“为什么选择这个职业”在面试中是求职者遇到较多的问题之一，回答这个问题的要点在于以下方面：

以公司为中心来回答。

首先所应聘的公司是电信，那么就要去了解电信公司的核心价值观是什么，企业的愿景、使命是什么，然后再根据上述进行回答。这也可以区别为什么不选择移动、联通公司作为面试的企业，而是电信公司，这一点是至关重要的。

表面自己对电信价值观的认同，对企业的愿景、使命表示是一家具有发展潜力的集团公司，自己非常愿意加入这样的公司共同发展。

2.以岗位为中心来回答。

这个岗位是话务员，可以与电台主播进行联系，罗列出此岗位的核心能力，同时也表示自己具有这样的能力去胜任，而且也可以发挥自己的优势，自己也有兴趣、有信心将这份工作做好，经过综合考量，话务员的工作是自己适合的工作。

表面自己具有相关的工作经历，了解话务员的基本礼仪、沟通要点、如何处理突发***的应变能力等，同时自己有较好的抗压能力，能够处理客户的各种抱怨；也有一定的耐心、细心，较好的聆听客户的倾诉，关键是自己的声音具有较强的磁性，能够缓解客户的紧张感与忧郁。

3.以自己为中心来回答。

这是与自己的职业生涯规划，表面在这近3-5年中，经过充分的自我分析，利用SWOT分析法，对自己的优势、劣势、机会、威胁进行剖析，得出自己的短期规划就是要做话务员，使自己的能力得到充分的发挥，展示自己的能力，达到自己的目标。

祝你面试成功，找到称心如意的工作。

三大运营商秋季校园招聘，笔试怎么考？考什么？

三大运营商的工作岗位主要可分为A、B、C三类，每一类性质的员工又分岗位制，从1岗列至15岗。

A类员工：是指正式员工，通常是邮电时代留下来的员工。

B类员工：是刚入职的校招或者社招的成熟人才，均为有编制的合同工，本科生入职后由5岗开始晋升，研究生则会高一个岗位等级。

C类员工：是指劳务工，是经省公司批准后招聘的编外人员，跟第3方签订劳务派遣合同。***待遇相比A、B两类会相差比较多。

投了电信岗位多久得到笔试通知？

投了电信岗位多久得到笔试通知？

投了电信岗位一般情况下要十五天左右，对于任何一个单位，投了简历等笔试通知的时间稍微比较长一点，比面试结束后的结果要时间长，可能是审核简历比较费事，所以投了电信岗位一般要十五天左右才能发放笔试通知的。