huangp1489 发布于2024-09-25 14:53:51 招聘资讯 9 次
目前我国的用工制度早己改革。以前是用工终身制,只要是国企正式职工都是铁饭碗,如无重大错误,或违法犯罪企业是无法开除职工的。
但现在的用工制度实行的是合同制,不管是再大的国有企业都是用工合同制,不管你是什么学校招入只要进了企业就要签定用工合同,签了合同那就是合同工。目前企业不存在正式职工。
通过校招进入地铁公司,如果实习期满合格,那就算正式工了,你就是进入国企了,校招进入地铁的,跟公司正式通过考试招聘的,法律效力都一样,但是校招的更有优势一些,一般晋升的机会也会多一些,学习机会多一些,发展前途相对也比较好一些
如果是参加的2021年的春季校园招聘,入职时间大概在7一8月份,也就是2021届学生毕业离校后入职。
如果是参加的2021年的秋季校园招聘,入职时间大概是在2022年的1—2月份。
当然,各个银行入职时间并不完全一样,早一两个月,晚一两个月都很正常。具体以银行通知为准。
8月——10月。
签约银行之后,大概第二年的五六月会进行岗前培训。一般来说,银行校园招聘公告在每年下半年发布,发布时间大约在8月份到10月份,不同银行的发布时间会有所不同,需要查看具体银行的公告发布时间。
校招公告发布以后就会开始报名,进行网申,银行报名时间会比较长一点,但还是建议考生在报名范围内及早报名,给银行网申审核留一些时间。同时,银行也会在高校举行一下校园宣讲会,宣讲会也是考试进行简历投递的一种方式。
银行秋季校园招聘笔试时间一般安排在11月份到12月份,具体的考试时间、安排等信息银行会用电话、短信或者邮件的形式发给考生,考生需要及时的查看信息,避免错过考试。
可以毁约。
校招仅仅是企业和毕业生的初步合作意向,签的三方协议,也是合作诚意的协议书,不具有其他意义。毕业生和企业没有签订正式的劳动合同,所以毕业生在未报道之前,可以单方面提出解约,去寻找新的企业合作。
在毁约时,根据相关法律法规,处理好相应手续即可。
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