huangp1489 发布于2024-09-11 07:17:11 招聘资讯 9 次
该公司员工的待遇比较好。因为该公司是品牌企业,企业管理比较规范,员工的工资待遇和***待遇都有比较明确的规定和工作流程,现阶段该公司员工每个月的工资收入都会在15000元以上,而且年底还有双薪。
公司一年三节都会向员工派发节日利是,所以说该公司员工的待遇比较好。
还不错!开立医疗薪酬区间: 6K - 50K,最多人拿:20-30K 1.5%6-8K2.6%8-10K9.3%10-15K22%15-20K41.8%20-30K18.8%30-50K2.6%50K以上 说明:该数据统计于该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。 28% 与同地区比 168% 与同行比 说明:深圳地区公司平均工资¥19128 ,深圳医疗器械公司平均工资¥9095 开立医疗历年工资变化 查看公司历年工资 说明:2022年开立医疗平均工资¥19519,比2021年高15%。
由于不同地区、不同医疗机构和不同职位的工资待遇存在差异,因此开立医疗普工的待遇不是固定的,这需要具体情况具体分析。
一般来说,医疗普工是医疗机构中最基础的岗位之一,其主要工作是协助医护人员完成多项日常工作,如病房卫生、病床整理、餐食配送等。他们的工资待遇相对较低,但也会受到地区差异和工作经验的影响。对于开立医疗普工,工资标准一般是以小时或月薪的形式支付。
具体工资待遇和***因素还包括多方面的因素,如从业经验、工作地点、机构性质、绩效考核、工作时间及休***等。对于同一机构内的医疗普工,在不同地区工作或服务年限的时间不同,其工资待遇也会有所差异。
因此,如果您想了解开立医疗普工的工资待遇,最好直接咨询招聘方或者相关医疗机构,了解具体的薪资方案和***待遇。
开立医疗创立于 2002 年,2017 年在创业板上市,产品涵盖超声医学影像、内镜诊 疗、微创外科和体外诊断等多个领域。开立秉承―开行业先河、立民族品牌‖的理念,自 成立以来一直致力于医疗设备的自主研发和制造。2002 年,几位创始人离开具有深厚超 声研究底蕴的汕头超声仪器研究所,创立了开立医疗。2004 年,开立推出了第一款彩超, 2013 年,推出了第一款内窥镜。目前,开立是国内较为领先的超声和内镜生产厂家。
2、乐普(北京)医疗器械股份有限公司
3、山东新华医疗器械股份有限公司
4、大博医疗科技股份有限公司
可以,正式工综合工资7080一7964元,工作时间:五天八小时,周末会安排自由加班,加班费按国家劳动法标准计算,伙食:提供免费工作餐,宿舍:4一6人间,独立卫生间,空调,洗衣机,WIFI覆盖。
休***:带薪年***15天,探亲带薪***七天。
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