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1. 富士康进厂招工流程是怎么走的？

富士康进厂招工流程是怎么走的？

富士康进厂招工的具体流程如下：

报名者到富士康公司人才市场展位投递简历，然后会被接到富士康公司人力***管理部的面试。

通过人力***部的面试后，会被安排体检，然后进行岗前培训，分配到具体的工作岗位上。

一般员工可以很容易地找到HR或部门主管，填写内部推荐表，并直接交给HR，原则上，他们不会被分到同一个部门。如果有学历，可以选择直接网上投简历或者去人才市场应聘，流程相对简单，只需等待一周左右就可以入职。

以上信息仅供参考，如有需要建议查阅富士康***。